Структура и органы управления образовательным учреждением
Управление МБДОУ «Детский сад № 14 «Золотая рыбка» осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Управление МБДОУ «Детский сад № 14 «Золотая рыбка» осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Единоличным исполнительным органом образовательной организации является руководитель (Мшенская Ольга Петровна - заведующий), который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации
В Учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся:
- Общее собрание (конференция) работников (положение)
- Педагогический совет (положение)
- Совет Учреждения (положение)
- Попечительский совет (положение)
- Совет родителей (положение)
Действует профсоюз работников образовательной организации (представительный орган работников).
Структурными подразделениями МБДОУ «Детский сад № 14 «Золотая рыбка»» являются группы общеразвивающей направленности - 13 групп:
- Подготовительная к школе группа детей дошкольного возраста (6-7 лет) общеразвивающей направленности функционирует в режиме полного дня (10,5 - часового пребывания) – 3 группы;
- Подготовительная к школе группа (6-7 лет) компенсирующей направленности функционирует в режиме полного дня (10,5 - часового пребывания) – 1 группа;
- Группа детей старшего дошкольного возраста (5-6 лет) общеразвивающей направленности функционирует в режиме полного дня (10,5 -часового пребывания) – 3 группы;
- Группа детей среднего дошкольного возраста (4-5 лет) общеразвивающей направленности функционирует в режиме полного дня (10,5 - часового пребывания) – 2 группы;
- Группа детей 2 младшего дошкольного возраста (3-4 года) общеразвивающей направленности функционирует в режиме полного дня (10,5 - часового пребывания) 2 группы;
- Группа детей 1 младшего дошкольного возраста (2-3 года) общеразвивающей направленности функционирует в режиме полного дня (10,5 - часового пребывания) – 2 группы.
Единоличный исполнительный орган Учреждения |
Компетенция заведующего в области управления Учреждением |
Мшенская Ольга Петровна |
- разрабатывает и принимает правила внутреннего распорядка, правила внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов; - способствует материально-техническому обеспечению образовательной деятельности, оборудованию помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, в том числе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, федеральными государственными требованиями; - предоставляет учредителю и общественности ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчет о результатах самообследования; - устанавливает штатное расписания, если иное не установлено нормативными правовыми актами Российской Федерации; - осуществляет прием на работу работников, заключение и расторжение с ними трудовых договоров, если иное не установлено действующим законодательством, распределение должностных обязанностей, создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников; - участвует в разработке и утверждение образовательных программ образовательного Учреждения; - разрабатывает и утверждает по согласованию с учредителем программы развития образовательного Учреждения, если иное не установлено действующим законодательством; - осуществляет прием воспитанников в Учреждение; - контролирует ведение индивидуального учета результатов освоения воспитанниками образовательных программ, а также хранение в архивах информации об этих результатах на бумажных и (или) электронных носителях; - ведёт контроль использования и совершенствования методов обучения и воспитания, образовательных технологий; - проводит самообследование по обеспечению функционирования внутренней системы оценки качества образования; - создаёт необходимые условия для охраны и укрепления здоровья, организации питания воспитанников образовательного Учреждения; - создает условия для занятия воспитанниками физической культурой и спортом; - обеспечивает создание и ведение официального сайта образовательного Учреждения в сети «Интернет». |
Коллегиальные органы управления |
Компетенция коллегиальных органов управления |
Общее собрание работников |
- принятие «Правил внутреннего трудового распорядка» Учреждения по представлению заведующего Учреждения; - рассмотрение Устава Учреждения, изменений и дополнений к нему; - принятие решения о необходимости заключения коллективного договора; избрание представителей в комиссии по трудовым спорам в Учреждении; - рассмотрение коллективных переговоров с администрацией Учреждения по вопросам заключения, изменения, дополнения коллективного договора и контроля за его выполнением; - заслушивание ежегодного отчета коллектива и администрации Учреждения о выполнении коллективного трудового договора; - выдвижение коллективных требований работников Учреждения и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора; - иные вопросы, решение которых в соответствии с действующим законодательством. |
Педагогический совет |
- обсуждает и рекомендует к утверждению проект годового плана Учреждения; - обсуждает и принимает образовательные программы дошкольного образования Учреждения (учебный план, календарный учебный график); - обсуждает и принимает решения по вопросам содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования педагогической деятельности Учреждения; - подводит итоги деятельности Учреждения за учебный год; - контролирует выполнение ранее принятых решений Педагогического совета; - рассматривает и принимает отчет по самообследованию учреждения; - заслушивает информацию, отчеты педагогических работников по вопросам образования и воспитания детей; - обсуждает нормативно-правовые документы в области дошкольного образования; - вносит предложения по развитию системы повышения квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив; - рекомендует педагогических работников к награждению. |
Совет Учреждения |
- определяет общее направление воспитательно-образовательной деятельности Учреждения; - заслушивает отчёты администрации, педагогических работников по направлениям их деятельности; - определяет перечень и порядок предоставления дополнительных платных образовательных услуг; - совместно с руководителем представляет интересы Учреждения в государственных, муниципальных органах управления, общественных объединениях, а также наряду с родителями (законными представителями) представляет интересы воспитанников, обеспечивая социально-правовую защиту несовершеннолетних; - в рамках действующего законодательства принимает необходимые меры, ограждает педагогических работников и администрацию от необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность и самоуправляемости Учреждения; - принимает решение по вопросам охраны учреждения и другим вопросам, регламентирующим жизнедеятельность Учреждения, не оговоренную настоящим Уставом. |
Попечительский совет |
-Содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Учреждения; - Содействует организации и улучшению условий для организации образовательного процесса, а также условий труда педагогических и других работников Учреждения; - Содействует организации конкурсов, соревнований и других массовых внешкольных мероприятий Учреждения; - Содействует укреплению материально-технической базы Учреждения, благоустройству его помещений и территории. |